Sobre

Curso Online de Planejamento Estratégico

Você sabia que o pensamento estratégico é primordial para o sucesso? Nesse sentido, temos que, para ser bem-sucedido (na profissão, no amor, nos negócios etc.), é necessário pensar estrategicamente. Ops! Pare e pense um pouco, relembre uma situação na qual você considera ter obtido sucesso. Pensou? Agora relembre seus pensamentos ao longo dessa situação, neles você vai encontrar, com certeza, uma série de planos, projeções, previsões e vinculações de acontecimentos e conhecimentos. Pois bem! Podemos assim dizer que você já pensou estrategicamente. Nesse sentido, assim como você (pessoa física), as empresas e organizações (pessoas jurídicas) precisam pensar estrategicamente para serem bem-sucedidas no atingimento de seus diversos objetivos. Ou seja, elas devem ser capazes de projetar os efeitos de suas ações e ter visão de longo prazo criativa e orientada para a execução de objetivos. Entendeu? Ao longo desta unidade letiva, você vai mergulhar neste universo! O universo da estratégia organizacional!

Entendeu? Ao longo deste Curso Online de Planejamento Estratégico você vai mergulhar neste universo!

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Objetivos

NO Curso Online de Planejamento Estratégico da UEMP, nosso objetivo é discernir sobre as abordagens teóricas que explicam a formulação de estratégias.

* Validade do acesso por 90 dias a partir da data de pagamento

Como ter um certificado de Planejamento Estratégico no meu currículo?

Como ter um Certificado de Planejamento Estratégico ?

Fazendo o Curso Online de Planejamento Estratégico você conquista um certificado de 80h na área.

Os certificados da UEMP são totalmente on-line, portanto, não há necessidade de comparecer pessoalmente a uma sala de aula. Você pode acessar seus vídeos instrutivos, e-books e tarefas a hora que quiser, em qualquer lugar através da web ou de seu dispositivo móvel.

Cada certificado da UEMP foi criado para equipar os alunos com conhecimentos teóricos e práticos e habilidades de resolução de problemas da vida real para serem bem-sucedidos no mercado de trabalho, independente da carreira escolhida.

Quanto custa o Certificado de Planejamento Estratégico ?

_{Os certificados da UEMP são completamente gratuitos, atrelados à compra do curso e ao cumprimento de 75% de acertos nas atividades avaliativas.}

Conteúdo programático

: 1. Entender o pensamento estratégico a partir de sua evolução e conceituação no contexto da administração de empresas. 2. Relacionar os conceitos de planejamento e estratégia empresarial, compreendendo os objetivos e planos inerentes aos níveis de gestão organizacional: estratégico, tático e operacional. 3. Discernir sobre as abordagens teóricas que explicam a formulação de estratégias. 4. Identificar os principais aspectos a serem considerados no ambiente organizacional para fins de elaboração de estratégias.

: 1. Exemplificar como as empresas competem no mercado a partir de estratégias genéricas. 2. Desenvolver estratégias empresariais nos níveis coorporativo, de negócio e funcional. 3. Compreender as metodologias e modelos estratégicos mais utilizados para o desenvolvimento de estratégias empresariais. 4. Aplicar as técnicas do Balances Scorecard (BSC) para sumarizar fatores críticos de sucesso da estratégia empresarial a partir de seu gerenciamento.

: 1. Listar objetivos, metas e planos organizacionais e a relação entre eles. 2. Demonstrar como o planejamento e o estabelecimento de objetivos e metas ajudam no desempenho organizacional. 3. Discernir sobre os tipos de plano organizacional, estendendo a esse entendimento o planejamento de contingência de acordo com os objetivos e metas estabelecidos. 4. Operacionalizar a implantação do planejamento estratégico nas organizações a partir de planos de ação.

: 1. Compreender os aspectos e identificar as etapas relacionadas ao controle dos resultados de uma estratégia competitiva organizacional. 2. Entender a relação entre aprendizado e estratégia organizacional, considerando as premissas da Escola do Aprendizado. 3. Aplicar as técnicas e fundamentos da gestão do conhecimento na estratégia organizacional. 4. Desenvolver modelos para identificar e gerenciar competências essenciais de uma organização.

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